WARNING : 2023-2024 version of the course specifications
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PSCV0006-1 | |||||
Gestion administrative des RH
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Volume horaire :
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Gestion administrative des RH : 24h Th Méthode d'organisation et de gestion : 24h Th |
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Number of credits :
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Lecturer :
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Gestion administrative des RH : Sylvain TILMAN
Méthode d'organisation et de gestion : Nathalie PIERARD |
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Référent UE :
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Sylvain TILMAN | |||||
Language(s) of instruction :
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French language | |||||
Organisation and examination :
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Teaching in the first semester, review in January | |||||
Units courses prerequisite and corequisite :
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Prerequisite or corequisite units are presented within each program | |||||
Learning unit contents :
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Gestion administrative des RH
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UE visant à familiariser l'étudiant au droit du travail tant dans les relations individuelles que collectives dans le cadre des fonctions d'assistant de direction / de production. - Introduction au droit du travail. - L'entretien d'embauche - Les contrats de travail - Les notions générales s'appliquant à tous les contrats de travail - Le statut unique - La réglementation du travail - La grève - Les organismes professionnels - La sécurité sociale |
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Méthode d'organisation et de gestion
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Les thèmes abordés sont:
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Learning outcomes of the learning unit :
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Gestion administrative des RH
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Au terme de cette UE l'étudiant sera capable de : - synthétiser des documents et élaborer des dossiers. - connaître et utiliser les règles budgétaires,juridiques et comptable liées à une activité. - veiller à l'amélioration constante des ressources matérielles et humaines. - assiter le manager. |
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Méthode d'organisation et de gestion
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Au terrme de l'UE, l'étudiant-e est capable de:
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Prerequisite knowledge and skills :
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Gestion administrative des RH
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néant | |||||
Méthode d'organisation et de gestion
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Aucun prérequis n'est demandé à l'étudiant. | |||||
Planned learning activities and teaching methods :
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Gestion administrative des RH
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Dégager la théorie à partir de cas pratiques, lectures et mises en situation. | |||||
Méthode d'organisation et de gestion
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Exercices et travaux pratiques Travail à domicile Travail en autonomie et en groupe |
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Mode of delivery (face to face, distance learning, hybrid learning) :
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Gestion administrative des RH
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Hybride | |||||
Méthode d'organisation et de gestion
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Enseignement en présentiel | |||||
Recommended or required readings :
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Gestion administrative des RH
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Lectures recommandées : "/" Lectures obligatoires : - documents fournis - syllabus. Supports de cours : - notes de cours - espace institutionnel du cours. |
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Méthode d'organisation et de gestion
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Un syllabus sera distribué aux étudiants au début du cours | |||||
Assessment methods and criteria :
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Not available | |||||
Gestion administrative des RH
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Présentiel . Organisation de l'évaluation : examen écrit. Type d'évaluation : épreuve pour l'UE 100 % Evaluation écrite ( questions ouvertes, QCM, applications, vrai ou faux ) Même type d'évaluation en seconde session |
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Méthode d'organisation et de gestion
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Mode d'évaluation: Evaluation en présentiel Organisation de l'évaluation: examen écrit Type d'évaluation: épreuve pour l'AA Type d'examen: questions ouvertes Modalités de cotation: Epreuve pour l'AA 100 % de la note de l'AA Modalités d'évaluation identiques d'une session à l'autre. La note finale de l'UE sera une moyenne arithmétique pondérée avec note d'exclusion (si note comprise entre 0 et 8 non inclus). |
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Work placement(s) :
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Organizational remarks :
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Gestion administrative des RH
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Implantation : Tamines. Organisation horaire de la formation : enseignement en horaire de jour. Organisation horaire de l'UE : voir hyperplanning :https//heaj-planning.hyperplanning.fr/hp/etudiant |
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Méthode d'organisation et de gestion
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Implantation Tamines Enseignement en horaire de jour Organisation de l'horaire: voir hyperplanning |
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Contacts :
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Gestion administrative des RH
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maud.genet@heaj.be | |||||
Méthode d'organisation et de gestion
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Nathalie Pierard Maître de formation pratique en bureautique Coordinatrice de la section AD nathalie.pierard@heaj.be |
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