Study Programmes 2024-2025
WARNING : 2023-2024 version of the course specifications
AIPR0005-1  
Professional integration activities , Internships
Volume horaire :
Number of credits :
Bachelor's degree : Computer graphics (Bachelor in Computer graphics)15
Lecturer :
François BOURGAUX, Christelle COOPMAN, Cédric DECAMPS, Alain HAMBLENNE, Aurélie HENQUIN, Florence HENRARD, Simon MARCHAL, Benoît SAINT-MOULIN, Melih SELAMET, Philippe THRONTE, Alexandre TOURNAY, Colette VERCOUTER
Référent UE :
Carole DEMASY, Christopher FARGIER, Aurélie HENQUIN, Benoît SAINT-MOULIN
Language(s) of instruction :
French language
Organisation and examination :
All year long, with partial in January
Units courses prerequisite and corequisite :
Prerequisite or corequisite units are presented within each program
Learning unit contents :
Les thèmes abordés sont :

  • Travail professionnel, codes de fonctionnement de l'entreprise.  
  • Immersion dans un travail d'équipe et intégration rapide au sein d'un groupe de travail.
  • Faire face aux enjeux de son futur métier.
  • Apprendre les différents aspects de création, techniques et stratégiques de son futur métier.
Learning outcomes of the learning unit :
Au terme de l'UE, l'étudiant-e est capable de :

  • Se confronter au monde professionnel, aux codes de fonctionnement de l'entreprise.
  • Se mettre en immersion dans un travail d'équipe et s'intégrer rapidement au sein d'un groupe de travail.

Au sein de l'UE, les objectifs sont :

  • Développer la maturité de l'étudiant pour le responsabiliser au sein d'une équipe de travail.
  • Discerner les étapes de production d'un projet.
  • Rédiger des comptes rendus attestant l'expérience vécue.
  • Démontrer sa capacité à intégrer le milieu professionnel.
Prerequisite knowledge and skills :
Planned learning activities and teaching methods :
Les stages se baseront sur :

  • Observation de pratiques 
  • Résolution de problèmes 
  • Travaux individuels en autonomie 
  • Observations de terrain 
Mode of delivery (face to face, distance learning, hybrid learning) :
Travail sur le terrain en présentiel.

Si nécéssaire, travail à distance en concertation avec le maitre de stage et le référent.
Recommended or required readings :
Assessment methods and criteria :
Mode d'évaluation :

Teams, présentiel

Organisation de l'évaluation :

Rapports de stage (tous les 15 jours), échange oral (temas ou téléphone), remise du dossier final (marque la fin de la période de stage)

Type d'évaluation :

Evaluation continue 

Type de cotation UE : 

L'UE n'ayant qu'une AA, dans les faits, c'est la moyenne arithmétique qui est appliquée (AA = 100% de la pondération).

L'évaluation comportera un partiel en Janvier sur base des modalités du Briefing respectif à l'option.

Evaluation différente entre les sessions (si applicable) :

Aucune seconde session n'est organisée pour cet enseignement.
Work placement(s) :
Organizational remarks :
Contacts :
aurelie.henquin@heaj.be